但這次,情況不一樣。
補(bǔ)貼戰(zhàn)已然告一段落,除了補(bǔ)貼和紅包,滴滴必須找到其他有效的激勵(lì)因素,來同時(shí)達(dá)到拉新和激活的目的?!败囍鞴?jié)”如何才能成為增強(qiáng)品牌歸屬感和車主黏性的橋梁?
你會(huì)發(fā)現(xiàn)在這個(gè)過程中,存在兩大問題:一是如何拉近滴滴品牌與車主的情感距離;二是營(yíng)銷活動(dòng)既要穩(wěn)固大后方,又要出擊新戰(zhàn)場(chǎng),因此,對(duì)傳播渠道的要求就非常高。
作為服務(wù)了滴滴多年的銷售人員,劉琳對(duì)滴滴在這一階段的營(yíng)銷需求有著深刻的理解。她在搜狗工作多年,目前任職于搜狗的品牌銷售部。
她在服務(wù)任何一個(gè)客戶之前,都會(huì)下功夫把客戶所在的行業(yè)挖深吃透,“滴滴作為行業(yè)龍頭,網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷已經(jīng)做了很多年,它的需求已經(jīng)不是基礎(chǔ)營(yíng)銷能滿足的了。它更看重的是如何創(chuàng)新。”
搜狗針對(duì)每個(gè)客戶定制化項(xiàng)目,都有一個(gè)完整的流程體系和成員來支撐整個(gè)項(xiàng)目。作為最前端的銷售,劉琳主要負(fù)責(zé)與客戶溝通最基本的原始需求,給到大概的基礎(chǔ)建議,客戶如果感興趣,再進(jìn)一步溝通具體的解決方案以及如何落地執(zhí)行。
在接到滴滴的營(yíng)銷需求之后,搜狗迅速組建了滴滴項(xiàng)目營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。一般來說,這樣的團(tuán)隊(duì)主要由三個(gè)負(fù)責(zé)不同職能的人帶頭推動(dòng)并互相協(xié)作。在滴滴項(xiàng)目中,就包括了直接對(duì)接客戶的銷售同學(xué)劉琳、負(fù)責(zé)創(chuàng)意的策劃同學(xué)賀潔以及對(duì)接技術(shù)的產(chǎn)品同學(xué)張靜超。
“玩滴溜”:一個(gè)新詞的誕生
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